宁波市众一人力资源有限公司
宁波市众一人力资源有限公司(宁波杭州湾新区众一劳务派遣有限公司)成立于2017年6月,位于宁波市杭州湾开发区,市经工商管理局登记注册、劳动批准许可成立的合法、正规、专业的人力资源管理服务机构。
众一ZONIEE以人为本为宗旨,以客户服务为中心,以资源开发为导向,以实现共赢为目标;致力于农村劳动力转移、院校人才开发,以专业、创新的模式推动劳务输出、校企合作,发展成长为长三角地区企事业单位提供一站式人力资源解决方案的人力资本经营服务,让人力资本实现大价值,从而推动社会发展。公司汇集业内精英,依托全国范围的服务网站,先进的互联网服务平台和强大的计算机技术支持,为客户提供多层次、高效率的人力资源服务。公司拥有丰富的劳务派遣及外包项目管理经验,建立了规范而系统的管理体系。从员工招聘、入职、培训、日常管理及考核、离职、员工关系的构建、劳务关系的处理及应急预案,均有系统化的执行流程及方案。
宁波众一HR关联公司惠州市众力为三星电子、TCL电器、联想、比亚迪、美的等大型企业输送人力近十万余人次,在业内有着良好的信誉与口碑。众一公司依靠强大的全国战略性布局网络优势,与珠三角、长三角分公司紧密合作,精准匹配企业用工信息。从企业洽谈、签订协议、劳务输出、人员入职、自建食堂、日常管理、薪资发放等全部自主完成,减少中间环节,降低对接风险,真正做到“一站式保姆化”服务。公司业务拓展范围辐射长三角地区,已经为区域内多家企业提供了人力资源服务。
众一传承传统,拒绝平庸,不断创新,聚焦于优质资源的开发,为客户提供有效价值的服务,让人才在工作中实现价值人生。
宁波市众一力资源有限公司主营范围:宁波人力资源信息咨询;宁波劳务派遣业务;劳务外包业务;以服务外包形式从事生产线管理;宁波国内建筑劳务分包;宁波保洁服务;宁波企业管理咨询服务。宁波普工,长期工,临时工,短期工。
面向杭州湾新区宁波慈溪海曙,江东,江北,鄞州,镇海,北仑,宁海,象山,慈溪,余姚,奉化,上海所有企业,欢迎企业人事前来咨询.
网址:http://www.nbzyhr.com
各市疫情防控领导小组:
根据7月28日国家疫情防控工作会议和省疫情防控领导小组第74次例会部署要求,现就抓好近期我省疫情防控工作作紧急通知如下:
一、加强社区排查力度。充分发挥“大数据+网格化”优势,激活社区网格化管理机制,加强重点人员主动排查,实现对南京等重点地区来浙返浙人员快速追踪、主动排查、核酸检测、隔离观察、健康监测等措施,做到第一时间掌握人员动态,重点人员追踪无一遗漏、核酸检测应检尽检、落地管控应管尽管。
二、加强对重点地区人员的管控。
1.对南京市江宁区、南京市除江宁区外的中高风险地区、 南京以外发生的关联病例存在轨迹交集的来浙返浙人员实行“14+7”健康管理措施,即14天集中隔离医学观察和7天日常健康监测。集中隔离期第 1、3、7、14 天分别进行一次核酸检测,日常健康监测期满再进行一次核酸检测。
2.对南京市除江宁区外的低风险地区来浙返浙人员,查验72小时内核酸检测阴性证明,进行14天日常健康监测,在入浙返浙的第3 天、第7天、第14天分别进行一次核酸检测。
3.对2021年7月17日以来具有张家界市旅居史的来浙返浙人员进行14天日常健康监测,追踪当日开展一次核酸检测,期满再进行一次核酸检测。
三、提高重点人员核酸检测频次。对航空、海港口岸直接接触境外人员和物品的工作人员,核酸检测频次提高到2日一次。
四、加强省内人员出行提示。各地可发布出行提示,建议广大市民密切关注中高风险地区信息动态,合理安排行程, 不前往中高风险地区所在设区市,不前往已有阳性病例报告的地区。暑期旅游尽量在省内进行,暂缓出省旅游,减少出省旅游中的旅途感染和外省感染风险。必须到外省的,务必 做好个人防护。
五、保持良好卫生习惯。要求广大市民科学佩戴口罩、 勤洗手、常通风、不聚集,保持安全社交距离,咳嗽、打喷嚏时注意遮挡,使用公筷公勺,养成良好的卫生习惯。出入医疗机构、养老院、机场、车站、码头、商场等公共场所时 应积极配合体温测量、健康码和疫苗接种情况查验。积极主动参与爱国卫生运动,保持环境卫生。
- 公司类型
- 经营模式贸易型-
- 联系人兰兰
- 联系手机13071962233
- 联系固话0574-23667788
- 公司地址
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